Emploi Responsable de Ladministration du Personnel

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GESTIONNAIRE DE PAIE ET ADP (F/H)  

Expectra - Courbevoie, Île-de-France, fr

Notre client situé à COURBEVOIE est une entreprise dont l'activité principale est celle des services financiers, à l'exclusion des activités d'assurance et des caisses de retraite. En nous rejoignant,...

de: fr.talent.com (+4 sources) - il y a 10 jours

Correspondant ressources humaines (F/H) - CAEN  

AGRIAL - Caen (14)

Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour... PROFILE

de: agefiph.fr (+1 source) - il y a 8 jours

Attaché de Direction (H/F)  

Groupe SEDNA SANTE - 04100 Manosque, France

Rejoignez Sedna Santé, où la bienveillance, la réactivité et l'innovation sont au cœur de nos valeurs. Nous recherchons des professionnels de santé engagés, prêts à offrir des soins de qualité dans un...

de: staffsante.fr - il y a 14 jours

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RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F  

Association Aurore - Île-de-France - Paris (+1 localisation)

* La prise en charge du handicap : les missions de ce pôle sont tournées vers l'accueil d'enfants et jeunes adolescents, dans une approche prenant en considération la dimension psychologique liée à leur...

de: staffsocial.fr (+1 source) - il y a 13 jours

Chargé de l’administration du personnel H/F  

L'industrie recrute - Saint-Cyr-au-Mont-d'Or (69)

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de l'administration du personnel pour renforcer notre équipe ressources humaines. Ce poste clé vous permettra de collaborer avec différents... PROFILE

de: agefiph.fr - il y a 4 jours

Responsable des Ressources Humaines H/F  

Michael Page - Privas, Auvergne-Rhône-Alpes

* Assurer la gestion RH (recrutement, entretiens professionnels, entretiens d'évaluation, formation, etc), * Superviser la production de la paie,

de: ouestfrance-emploi.com - il y a 6 jours

Gestionnaire Paie H/F  

Page Personnel - Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur

* Intéressement + primes exceptionnelles, Statut : CDI - Temps plein * Parking.

de: ouestfrance-emploi.com - il y a 6 jours

Responsable Ressources Humaines F/H  

ADELIANCE - 22610 Pleubian, France

À la recherche d'un équilibre parfait entre vie professionnelle et vie personnelle ? ADELIANCE, vous propose un emploi à temps partiel adapté à vos besoins. Après cette première expérience chez un de nos...

de: werecruit.io - il y a 2 jours

Responsable ADP F/H  

Galileo - Lyon Auvergne-Rhône-Alpes

Être un support dans l'élaboration de la paie : suivi des entrées/sorties, saisie des éléments de paie (outil ADPDECIDIUM en semi externalisé), création GTA Suivre les périodes d'essai et les échéances...

de: directetudiant.com - il y a 18 jours

Chargee RH et droit social H/F  

Legal & HR Talents - Île-de-France

Dans un contexte de structuration RH au sein d'un groupe dynamique la collecte des variables au contrôle des bulletins, gestion des d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la contrôle... 40000 YEARLY

de: ouestfrance-emploi.com - Hier


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Responsable De L'administration Du Personnel

Rattaché à la direction des ressources humaines, le responsable de l’administration du personnel est tenu d’effectuer les tâches administratives liées au personnel de l’entreprise. Pour ce faire, il doit établir et faire respecter les règles principales de gestion et appliquer celles concernant l’absence au travail. Gérant le côté administratif et économique des ressources humaines, le responsable de l’administration du personnel est amené à réviser les bases de la rémunération et à mettre à jour les fiches des employés ; il est également chargé de contrôler les paies des salariés.

En général, un responsable de l’administration du personnel exécute les tâches suivantes :
•  Il gère les tâches administratives liées aux employés
•  Il prépare des rapports sur le temps du travail
• Il révise les rémunérations
• Il met à jour les fiches des employés
•  Il contrôle les paies individuelles

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