Emploi Gestionnaire de Paie

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Gestionnaire de paie (H/F)  

HR Path - France, FR

Le Groupe HR Path , acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que outils (SIRH). Nous intervenons en Europe, Amérique et...

de: adzuna.fr - Hier

Gestionnaire de paie H/F  

Compleo RH - France, FR

Description du poste Dans le cadre du développement de notre client, cabinet d'expertise comptable à taille humaine, nous recherchons un Gestionnaire de paie H/F. Missions: Représente l’interlocuteur...

de: adzuna.fr - Hier

Gestionnaire de paie en alternance (H/F)  

Ipac Bachelor Factory - Saint-Lambert-la-Potherie, France

Ipac Bachelor Factory, réseau de 13 écoles de commerce en France, forme les étudiants de Bac à Bac+3 dans le domaine tertiaire (10 spécialités en 3ème année). Ipac Bachelor Factory Angers, implantée sur...

de: fr.lifeworq.com - Hier

GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)  

CHAUSSEA - Metz, Metz-Ville, FR

L'entreprise : Tu cherches chaussure à ton pied ? Rejoins notre groupe labellisé « Capital Meilleur Employeur 2024 » et « Meilleure Chaîne de Magasins de l’Année 2024 » pour partager notre culture de la...

de: adzuna.fr - Hier

Gestionnaire de Paie Junior H/F  

Walters People - 75001 Paris, Paris, France (+4 localisations)

Vous intégrerez un cabinet à taille humaine composé d'une 10 aine de collaborateurs. Vous intégrerez une équipe soudée et un cabinet très formateur où il existe de véritables perspectives d'évolutions... 33000 EUR

de: goldenbees.fr (+1 source) - il y a 2 jours

Gestionnaire de paie en alternance (H/F)  

Ipac Bachelor Factory - Saint-Lambert-la-Potherie, France

Ipac Bachelor Factory, réseau de 13 écoles de commerce en France, forme les étudiants de Bac à Bac+3 dans le domaine tertiaire (10 spécialités en 3ème année). Ipac Bachelor Factory Angers, implantée sur...

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Gestionnaire de Paie H/F  

PAGE PERSONNEL IDF - 64600 Anglet, Pyrenees-Atlantiques, France

Page Personnel Audit, Conseil & Expertise répond aux besoins des cabinets de conseil, d'audit et d'expertise comptable quelles que soient leurs tailles. Nous intervenons dans la recherche et l'évaluation... 35000 EUR

de: goldenbees.fr (+1 source) - il y a 2 jours

Gestionnaire de paie (H/F) (CDD)  

PAY JOB - 75001 Paris, Paris, France

Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché... 35000€ par an EUR

de: goldenbees.fr - il y a 2 jours

Gestionnaire de Paie (H/F)  

EXALT - Paris, Ile-de-France, FR

Fondée en juillet 2018 autour des valeurs d’intrapreneuriat, de co-apprentissage et de co-construction, eXalt inscrit son développement dans un engagement fort auprès de ses clients et de ses équipes:...

de: adzuna.fr - il y a 3 jours

Gestionnaire de Paie H/F  

PAGE PERSONNEL IDF - 78130 Les Mureaux, Yvelines, France

Notre client, le leader sur son marché, recherche un Gestionnaire Paie, dans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois pour l'accompagner dans son développement de son site. Vous êtes autonome, impliqué... 40000 EUR

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Gestionnaire De Paie

Rattaché au service des ressources humaines, à la comptabilité ou aux affaires financières, le gestionnaire de paie supervise et organise le versement des rémunérations et des cotisations sociales, mais il s’occupe également des tâches administratives du personnel. Il assure aussi le maintien du dossier social de l’entreprise où il exerce. Le travail du gestionnaire de paie est primordial car il prend en charge le traitement administratif, juridique et social de la totalité des données concernant la paie des salariés. Sous la tutelle du responsable du personnel ou du directeur administratif, il intégrera toutes les informations en relation avec le salaire grâce à un logiciel spécialisé et il vérifiera la régularité et l’exactitude des paiements. Par ailleurs, le gestionnaire de paie effectuera les déclarations sociales de l’entreprise comme, par exemple, les cotisations salariales et patronales aux mutuelles. Enfin, il pourra assumer un rôle de conseiller en matière de droit social et il s’occupera alors des contrats de travail et des procédures de licenciement tout en respectant le droit du travail, le droit social ainsi que la réglementation du travail.

En général, le gestionnaire de paie effectue les tâches suivantes :
- Il réalise et émet les bulletins de salaires
- Il vérifie l’application rigoureuse du droit social et du droit du travail
- Il conserve des relations avec les caisses de retraites ainsi qu’avec les mutuelles
- Il effectue le suivi des dossiers du personnel
- Il organise la gestion du personnel grâce aux outils informatiques
- Il effectue un travail de conseiller de gestion du personnel

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