Emploi Ressources - Fleury-en-Bière

Conseil Départemental de Seine et Marne - 77000 Melun, Île-de-France - Seine-et-Marne
- Contribuer au traitement des signalements concernant les personnes en situation de vulnérabilité et accompagner les directions et les services notamment pour une aide à la décision, - Emettre un avis...
de: profilmedecin.fr/ - il y a 22 jours
Work&you - Melun
Profil recherché De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez de 3 à 4 ans d’expérience en gestion RH et paie.
de: directetudiant.com - il y a 22 jours
Work&you - Avon
Animer les relations sociales et contribuer à l'amélioration du climat de travail.
de: directetudiant.com (+1 source) - il y a 22 jours
ECI'RH - Essonne (91280) (+1 localisation)
La formation proposée en format 100% distanciel, est un BACHELOR Chargé(e) de Recrutement et Conseil en Ressources Humaines (12 mois - diplôme de niveau VI, accessible avec un Bac+2 validé). - Analyser...
de: recrut.com - il y a 10 jours
Work&you - Vaux-le-Pénil
Vous disposez d'un Bac +4 en ressources humaines ou en gestion et avez 3 à 4 ans d'expérience dans un poste similaire.
de: directetudiant.com - il y a 22 jours
COLLEGE DE PARIS - Essonne (91080)
Vous êtes enthousiaste et force de proposition, vos capacités d'adaptation et vos qualités d'analyse et de synthèse seront des atouts indispensables pour réussir ces missions, Vous suivez une formation...
de: recrut.com - il y a 10 jours
COLLEGE DE PARIS - Essonne (91080)
Le rythme alterné imposé à l'étudiant alternant sera composé de 3 jours en entreprise puis 2 jours en formation. - Saisir, compter, déduire et vérifier chaque élément du bulletin de salaire avant de l'éditer...
de: recrut.com - il y a 10 jours
ACTION EXPERTISE LISSES - Lisses - 91
Fort de son engagement pour le bien-être de ses équipes, FIDELIANCE est labellisé depuis 2023 : « Happy At Work », « WeImpact » et « Happy Trainees ». Découvrez les avis des collaborateurs : Crowe Fideliance... A négocier
de: apec.fr - il y a 19 jours
COLLEGE DE PARIS - Essonne (91080)
- Participation au processus de recrutement (analyse des besoins, rédaction et diffusion d'offres, entretiens...) - Recensement et analyses des entretiens annuels, besoins de formations, participation...
de: recrut.com - il y a 11 jours
ASCENCIA BUSINESS SCHOOL - Essonne (91000)
- Définir, avec le directeur des ressources humaines, les missions du poste à pourvoir et le profil du candidat. - Recevoir les CV et sélectionner ceux correspondant au profil demandé. - Rigoureux
de: recrut.com - il y a 10 jours